icon_gotop
18+
autorisation
Войти | Регистрация
Татарстанское время
11:05
Среда, 4 Декабря
Рекламный баннер 990x90px top

Работ несколько, но пособие до 1,5 лет одно

19:57 26.11.2024 16+
Работ несколько, но пособие до 1,5 лет одно

Если женщина работает в нескольких местах, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет можно оформить только у одного работодателя на выбор. Как при этом будет рассчитываться средний заработок — зависит от того, где женщина работала в расчетном периоде, то есть предыдущие два года.

У тех же работодателей

При расчете среднего заработка будет учтена только зарплата от работодателя, к которому сотрудница обратилась за назначением пособия.

У других работодателей

Учитывается заработок со всех мест работы в расчетном периоде.

И у текущих, и у других работодателей

В расчет войдет заработок:

полученный в расчетном периоде у работодателя, который оформляет пособие

от бывших работодателей — только если он был получен до устройства в организацию, где оформляется пособие

Пример, когда зарплата войдет в расчет

В 2022 году женщина работала у основного работодателя и по совместительству.

В 2023 уволилась с основной работы и устроилась на другую.

В 2024 оформляет пособие по основному месту работы.

Зарплата у бывшего работодателя войдет в расчет, потому что она была получена до трудоустройства к тому, который оформляет пособие.

Пример, когда зарплата не учитывается

В 2022 году женщина работала в двух организациях.

В 2023 году сменила работу по совместительству, а основная осталась прежней.

В 2024 году оформляет пособие по основному месту работы.

Заработок у бывшего работодателя не войдет в расчет, потому что он совпадает с периодом работы у того, который оформляет пособие.

Для пособия по беременности и родам другие правила — учитывается весь заработок в расчетном периоде.

Вопросы и ответы о пособиях до 1,5 лет

Больничные и пособие до 1,5 лет одновременно

Нестандартные ситуации с пособием до 1,5 лет

Госуслуги для родителей

351

Оставить сообщение: